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TOP MESSAGE 新しい時代をつくり挑戦し続ける
デュプロは、印刷＆情報機器の分野において独自の製品やサービスを提供する革新的な企業です。
1950年（昭和25年）に液体式印刷機の開発・販売として創業し、その後、デジタル印刷機や新聞広告丁合機などあらゆる分野において情報メディアの可能性を追求して参りました。
そして、デュプロは未来に向けて情報メディアに新たな価値を生みだすデジタルスポットUVコーターや使用済みコピー用紙を再生する小型製紙装置など持続可能な社会の実現に貢献する製品の販売にも取り組んでおります。
こうした新たな事業のポートフォリオをさらに拡大していく上で最も重要なのは人材です。
デュプロで新しい時代をつくりまだ見ぬ世界を切り開きたい、今までの情報メディアの市場を変えていきたい、社会の抱える課題を事業を通じて解決したい。仕事と人生に情熱を注ぐ優秀な人材を幅広く求めております。
デュプロは、企業として発展していく中で社員の成長と幸福のために顧客に対して価値あるサービスを提供し、事業活動を通じて人々の暮らしや社会に貢献していきたいと考えております。
デュプロ株式会社
代表取締役 社長
INTERVIEW 先輩インタビュー
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先輩たちが培ってきた信頼と
実績を武器にwin-winの
ご提案に努めていきたい。
2020年入社
京都支店 -
お客様の業種等に合わせて、
様々なご提案ができる。
2018年入社
岡山支店 -
お客様からいただく信頼は、
営業職の誇りです。
2016年入社
神戸支店 -
組織にとって必要とされる
人材になっていきたい。
2015年入社
大阪支店 -
お困りごとを解決し、安心を
もたらすことが私の仕事。
2014年入社
岡山支店（技術職） -
お客様との信頼関係が、
次の商談に繋がっていく。
2013年入社
新聞営業部 -
知識とスキルを身につけ
一人前のサービスマンになる。
2012年入社
CSグループ（技術職） -
会社を牽引していく
存在になることが目標です。
2004年入社
大阪支店
WATCH WITH VIDEO 仕事を 動画で見る
デュプロの事業や考え方について動画でご紹介いたします。事業活動を通じて人々の暮らしや社会に貢献という志のもと、日々挑戦を続けています。
DUPLO IN NUMBERS 数字 で見るデュプロ
当社では何事にもチャレンジしていく人材を求めており、それらの成果がデータにも明確に表れています。
職種比 Occupation Ratio
年齢分布 AGE DISTRIBUTION
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20
15.3%
-
30
13.3%
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40
28.7%
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50
29.3%
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60
12.7%
-
70
0.7%
平均残業時間 AVERAGE OVERTIME HOURS
21時間 / 月
社員の男女比 GENDER RATIO
■男性
88.7%
■女性
11.3%
直近の採用人数 Number of recent recruits
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2024年
2名
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2023年
3名
-
2022年
2名
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2021年
4名
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